آئين نامه نحوه پرداخت حق التحقيق، حق التأليف و ...

به منظور هماهنگي در امور مربوط به پرداخت حق الزحمه‌هاي پژوهشگاه اين آيين نامه به شرح مواد زير تنظيم گرديده و پس از تصويب هيئت امنا قابل اجرا است:
ماده ۱. حق التحقيق
۱-۱. ميزان حق التحقيق اعضاي هيئت علمي معادل يك پنجاهم حقوق و فوق العاده شغل در ازاي هر ساعت محاسبه مي‌شود.
۲-۱. حق التحقيق سايرين بر اساس همترازي محاسبه مي‌شود.
تبصره ۱: حق التحقيق شامل تمامي اعضاي هيئت علمي پژوهشگاه، هيئت علمي دانشگاه‌ها و مؤسسات و مراكز تحقيقاتي و كاركنان با مدرك كارشناسي ارشد به بالا مي‌شود.
تبصره ۲: پرداخت اضافه كاري به كاركنان غير هيئت علمي در ازاي ساعتي كه حق التحقيق دريافت مي‌كنند، ممنوع است.
ماده۲. حق الزحمه نظارت
حق نظارت بر طرح پژوهشي بر اساس قراردادي جداگانه و بر اساس كيفيت نظارت، مرتبه علمي ناظر و بودجه طرح بين ۵ تا ۱۰ درصد بودجه طرح با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي شود.
ماده ۳. حق الزحمه ارزيابي طرح‌هاي پژوهشي ( داوري )
حق الزحمه ارزيابي ( داوري ) طرح‌هاي پژوهشي خاتمه يافته، بر اساس حجم گزارش، كيفيت ارزيابي و مرتبه علمي ارزياب بين ۵۰۰,۰۰۰ تا ۱,۰۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۴. حق الزحمه ارزيابي پيشنهاد طرح ( پروپوزال )
حق الزحمه ارزيابي پروپوزال ( طبق فرم مورد نظر پژوهشگاه ) بر اساس كيفيت ارزيابي، مرتبه علمي ارزياب و بودجه طرح پيشنهادي بين ۱۵۰,۰۰۰ تا ۳۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي شود.
تبصره ۳. اين حق الزحمه به ارزيابان خارج از پژوهشگاه پرداخت مي‌شود.
ماده ۵. حق الزحمه مشاوره علمي
۱-۵. حق الزحمه مشاوره علمي اعضاي هيئت علمي معادل يک پنجاهم حقوق و فوق العاده شغل در ازاي هر ساعت و متناسب با مرتبه علمي تخصص و تجربه با نظر شوراي پژوهشي پرداخت مي‌شود.
۲- ۵. حق الزحمه مشاوره علمي سايرين بر اساس همترازي و متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه با نظر شوراي پژوهشي پرداخت مي‌شود.
ماده ۶. حق الزحمه تهيه مقاله
۱-۶. حق الزحمه تهيه مقالات پژوهشي متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي بين ۱۲۰,۰۰۰ تا ۲۵۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۶. حق الزحمه تأليف مقاله متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي بين ۱۰۰,۰۰۰ تا ۲۰۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۷.  حق الزحمه داوري مقالات
۱-۷. داوري مقالات پژوهشي متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه و موضوع و تعداد صفحات بين ۳۰۰,۰۰۰ تا ۴۵۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۷. داوري ساير مقالات متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه و موضوع و تعداد صفحات بين ۲۰۰,۰۰۰ تا ۳۵۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.

ماده ۸. حق الزحمه تأليف
۱-۸. حق الزحمه تأليف كتاب متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي بين ۱۰۰,۰۰۰ تا ۲۰۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده۹. حق الزحمه ترجمه
۱-۹. حق الزحمه ترجمه كتاب از زبان فارسي به زبان ديگر متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه و كيفيت كار مترجم و سخنراني متن اصلي به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متن مبدأ بين ۱۰۰,۰۰۰ تا ۱۵۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۹. حق الزحمه ترجمه كتاب از زبان ديگر به زبان فارسي متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و كيفيت كار مترجم و محتواي متن اصلي به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متن مبدأ بين ۸۰,۰۰۰ تا ۱۲۰,۰۰۰ ريال به تشخيص شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۳-۹. ترجمه مقاله از زبان فارسي به زبان ديگر متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و كيفيت كار مترجم و موضوع و محتواي مقاله ( حداكثر ۲۰ صفحه ) به ازاي هر ضفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متن مبدأ بين ۱۵۰,۰۰۰ تا ۱۸۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۴-۹. ترجمه مقاله از زبان ديگر به زبان فارسي متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و كيفيت كار مترجم و موضوع و محتواي مقاله ( حداكثر ۲۰ صفحه ) به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متن مبدأ بين ۱۲۰,۰۰۰ تا ۱۵۰,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۱۰. مقابله و ارزيابي اثر ترجمه شده
حق الزحمه ارزيابي اثر ترجمه شده برابر حق الزحمه پرداخت براي ترجمه به نسبت يك به بيست پرداخت مي‌شود.
ماده ۱۱. حق الزحمه ارزيابي اثر براي ترجمه
حق الزحمه ارزيابي اثر براي ترجمه به ازاي هر ۱۰۰ صفحه از متن اصلي ۲۰۰,۰۰۰ ريال محاسبه مي‌شود.
ماده ۱۲. حق الزحمه آموزش
۱-۱۲. حق الزحمه تدريس اعضاي هيئت علمي يك پنجاهم حقوق و فوق العاده شغل به ازاي هر ساعت تدريس مطابق ضوابط و مقررات استخدامي اعضاي هيئت علمي پرداخت مي شود.
۲-۱۲. حق الزحمه تدريس سايرين بر اساس همترازي متناسب با مدرك تحصيلي و تجربه پرداخت مي‌شود.
۳-۱۲. حق الزحمه طراحي سوال براي هر عنوان درسي معادل دو جلسه حق التدريس متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه پرداخت مي‌شود.
۴-۱۲. حق الزحمه تصحيح پاسخنامه براي هر عنوان درسي معادل دو جلسه حق التدريس متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه پرداخت مي‌شود.
ماده ۱۳. حق الزحمه نشست‌ها، سخنراني‌ها و ...
۱-۱۳. حق الزحمه برگزاري نشست علمي و سخنراني بر مبناي ۲ ساعت، متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه بين ۸۰۰,۰۰۰ تا ۱۵۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي پرداخت مي‌شود.
۲-۱۳. حق الزحمه برگزاري كارگاه آموزش متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه با نظر شوراي پژوهشي بر اساس جدول زير پرداخت مي‌شود.

۳-۱۳. حق الزحمه برگزاري جلسات نقد فيلم متناسب با مرتبه علمي، تخصص و تجربه برمبناي ۴ ساعت بين ۱۵۰۰,۰۰۰ تا ۲۵۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۱۴. حق الزحمه حضور در جلسه
۱-۱۴. حق الزحمه حضور اعضاي هيئت علمي در جلسات شوراي پژوهشي بر مبناي ۲ ساعت متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و ميزان حضور كيفي در جلسه بين ۴۰۰,۰۰۰ تا ۵۰۰,۰۰۰ ريال به تشخيص دبير و تأييد رئيس جلسه پرداخت مي‌شود. حق الزحمه سايرين ( غير هيئت علمي ) بر اساس همترازي پرداخت مي‌شود.
۲-۱۴. حق الزحمه حضور اعضاي هيئت علمي در جلسات هيئت رئيسه بر مبناي ۲ ساعت متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و ميزان حضور كيفي در جلسه بين ۴۰۰,۰۰۰ تا ۵,۰۰۰,۰۰۰ ريال به تشخيص دبير و تأييد رئيس جلسه پرداخت مي‌شود. حق الزحمه سايرين (غير هيئت علمي) بر اساس همترازي پرداخت مي‌شود.
۳-۱۴. حق الزحمه حضور اعضاي هيئت علمي در جلسات شوراي پژوهشكده بر مبناي ۲ ساعت متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و ميزان حضور كيفي در جلسه بين ۳۵۰,۰۰۰ تا ۴۵۰,۰۰۰ ريال به تشخيص دبير و تأييد رئيس جلسه پرداخت مي‌شود. حق الزحمه سايرين ( غير هيئت علمي) بر اساس همترازي پرداخت خواهد شد.
۴-۱۴. حق الزحمه حضور اعضاي هيئت علمي در جلسات گروه‌هاي پژوهشي بر مبناي ۲ ساعت، متناسب با مرتبه علمي،‌تخصص، تجربه و ميزان حضور كيفي در جلسه، بين ۲۵۰,۰۰۰ تا ۴۰۰,۰۰۰ ريال به تشخيص دبير و تأييد رئيس جلسه پرداخت مي‌شود.
۵-۱۴. حق الزحمه حضور در جلسات داوري همانند جلسات شوراي پژوهشي است.
۶-۱۴. حق الزحمه حضور در جلسات شوراي مديران بر مبناي ۲ ساعت، متناسب با ميزان تحصيلات و تخصص و تجربه و ميزان حضور كيفي در جلسه بين ۲۵۰,۰۰۰ تا ۴۰۰,۰۰۰ ريال به تشخيص دبير و تأييد رئيس جلسه پرداخت مي‌شود.
تبصره ۴. پرداخت حق الجلسه به اعضاي پژوهشكده‌ها در صورتي مجاز خواهد بود كه شركت در جلسه خارج از ساعات و شرح وظايف اداري افراد باشد.
تبصره۵. مديران و كارشناسان پژوهشگاه چنانچه در داخل وقت اداري در جلسه حضور يابند، حق الجلسه دريافت نمي‌كنند.
ماده ۱۵. حق الزحمه خريد اثر
۱-۱۵. حق الزحمه خريد قطعي ( دائمي ) اثر تأليف شده به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با مرتبه علمي، تخصص و محتواي متن بين ۱۰۰,۰۰۰ تا ۲۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۱۵. حق الزحمه خريد قطعي ( دائمي ) اثر ترجمه شده به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با مرتبه علمي، تخصص و محتواي متن بين ۸۰,۰۰۰ تا ۱۲۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۳-۱۵. حق الزحمه خريد قطعي اثر ( تدوين، تنظيم، گردآوري ) به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با مرتبه علمي، تخصص و محتواي متن بين ۲۵,۰۰۰ تا ۵۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۱۶. حق الزحمه نقد و بررسي كتاب و پژوهش پايان يافته
۱-۱۶. حق الزحمه نقد و بررسي كتاب و پژوهش به زبان فارسي متناسب با مرتبه علمي و تخصص و تجربه منتقد  و بر اساس تعداد صفحات و كيفيت نقد به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي بين ۶۰,۰۰۰ تا ۱۲۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۱۶. حق الزحمه نقد و بررسي كتاب و پژوهش به زبان غير فارسي متناسب با مرتبه علمي و تخصص و تجربه  منتقد و كيفيت نقد به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي بين ۱۰۰,۰۰۰ تا ۱۸۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
تبصره ۶. نقد و بررسي  شامل حداكثر ۱۲ صفحه تايپ شده ۳۰۰ كلمه‌اي مي‌شود.

ماده ۱۷. حق الزحمه معرفي كتاب
۱-۱۷. حق الزحمه معرفي كتاب فارسي به ازاي هر ۲۵۰ صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي، متناسب با مرتبه علمي و تخصص و كيفيت كار بين ۳۰۰,۰۰۰ تا ۳۵۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي پرداخت مي‌شود.
۲-۱۷. حق الزحمه معرفي كتاب غير فارسي به ازاي هر ۲۵۰ صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با مرتبه علمي،‌ تخصص و كيفيت كار بين ۳۵۰,۰۰۰ تا ۴۵۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۱۸. حق الزحمه مصاحبه
۱-۱۸. حق الزحمه مصاحبه كننده بر مبناي ۲ ساعت مصاحبه، متناسب با مرتبه علمي كيفيت كار و محتواي متن بين ۳۰۰,۰۰۰ تا ۵۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
۲-۱۸. حق الزحمه مصاحبه شونده بر مبناي ۲ ساعت مصاحبه، متناسب با مرتبه علمي، كيفيت كار و محتواي متن بين ۶۰۰,۰۰۰ تا ۱,۰۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي شود.
تبصره۷. به ازاي هر ساعت اضافه به مدت مصاحبه، ۳۰ درصد به مبلغ اضافه مي‌شود.
ماده ۱۹. حق الزحمه ارزيابي اثر براي انتشار
حق الزحمه ارزيابي اثر براي انتشار به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه اي متناسب با مرتبه علمي و تخصص ارزياب و محتواي متن و كيفيت ارزيابي بين ۴,۰۰۰ تا ۶,۰۰۰ با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۲۰. حق الزحمه ويرايش
حق الزحمه ويرايش به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با مرتبه علمي، تخصص، تجربه و كيفيت كار و محتواي متن با نظر شوراي پژوهشي به شرح جدول زير تعيين مي شود.

ماده ۲۱. حق الزحمه سر دبير فصلنامه
حق الزحمه سردبير فصلنامه براي هر شماره متناسب با كيفيت و ميزان كار بين ۲,۰۰۰,۰۰۰ تا ۴,۰۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي‌شود.
ماده ۲۲. حق الزحمه مدير اجرايي فصلنامه
حق الزحمه مدير اجرايي فصلنامه براي هر شماره متناسب با كيفيت و ميزان كار بين ۱,۰۰۰,۰۰۰ تا ۲۵۰۰,۰۰۰ ريال با نظر شوراي پژوهشي تعيين مي شود.
ماده۲۳. حق الزحمه صفحه‌آرايي
۱-۲۳. صفحه‌آرايي معمولي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با متن و اندازه و تعداد صفحات بين ۳,۰۰۰ تا ۴,۰۰۰ ريال تعيين مي‌شود.
۲-۲۳. صفحه‌آرايي متون همراه با جدول و نمودار به ازاي هر صفحه متناسب با تعداد و اندازه جداول بين ۵,۰۰۰ تا ۷,۰۰۰ تعيين مي‌شود.
ماده ۲۴. حق الزحمه حروفچيني
۱-۲۴. حروفچيني معمولي به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با تعداد صفحات، ستون و سوتيتر و تصاوير بين ۳,۰۰۰ تا ۴,۰۰۰ تعيين مي‌شود.
۲-۲۴. حروفچيني صفحات داراي جدول و نمودار به ازاي هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با تعداد صفحات،‌ جداول و نمودار بين ۵,۰۰۰ تا ۶,۰۰۰ ريال تعيين مي‌شود.

ماده ۲۵. حق الزحمه غلط گيري
۱-۲۵. غلط‌گيري هر صفحه ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با متن و كيفيت كار بين ۵۰۰ تا ۱,۰۰۰ ريال تعيين مي‌شود.
۲-۲۵. غلط‌گيري هر صفحه ويراستاري شده ۳۰۰ كلمه‌اي متناسب با متن و كيفيت كار بين ۱۵۰۰ تا ۲۵۰۰ ريال تعيين مي‌شود.
ماده ۲۶. حق الزحمه پياده كردن نوار
حق الزحمه پياده كردن نوار بر مبناي ۱ ساعت نوار، متناسب با عمومي يا تخصصي بودن محتوا و كيفيت كار، بين ۷۰,۰۰۰ تا ۹۰,۰۰۰ ريال تعيين مي‌شود.
ماده ۲۷. ميزان حق الزحمه‌هاي مربوط به فعاليت‌هاي پيش‌بيني نشده در اين آيين نامه حسب مورد، برابر مقررات جاري با تشخيص و پيشنهاد رؤساي پژوهشكده‌ها يا معاونان پژوهشگاه و تأييد شوراي پژوهشي پرداخت خواهد شد.
ماده ۲۸. حق الزحمه در موارد خاص كه فعاليت انجام شده بيش از فعاليت تعريف شده باشد، با پيشنهاد رؤساي پژوهشكده‌ها يا معاونان پژوهشگاه تا سقف ۲۰ درصد قابل افزايش است.
ماده ۲۹. اين آيين نامه در ۲۹ ماده ۷ تبصره و ۴۱ بند در تاريخ ۹ر۱۲ر۸۶ به تأييد هيئت امناي پژوهشگاه رسيد.